Hollanda’da yabancı işçilere yönelik istismar ve kötü muameleyle mücadele için daha yüksek para cezaları, sıklaştırılmış denetimler ve daha katı kurallar getirilmesi gündemde. Sosyal-Ekonomik Konsey (SER), geçici hükümete sunduğu raporda, ülkeye gelen yabancı işçi sayısının azaltılması ve mevcut işçilerin haklarının korunması için bir dizi öneride bulundu.
Hollanda’da resmi rakamlara göre 735 bin ile 1,1 milyon arasında yabancı işçi bulunuyor. Çoğunluğu Avrupa Birliği ülkelerinden gelen bu işçiler, başta inşaat, lojistik ve tarım olmak üzere çeşitli sektörlerde çalışıyor. AB dışından gelen işçiler ise genellikle daha iyi ücretli işlerde istihdam ediliyor. Migrant işçilerin konut sıkıntısı, sağlık ve eğitim sisteminde artan baskı gibi sorunlara yol açtığı belirtiliyor.
SER’in raporunda, düşük ücretli pozisyonlarda çalışan yaklaşık 200 bin yabancı işçinin barınma ve iş güvencesi açısından ciddi sorunlar yaşadığına dikkat çekildi. Yetersiz denetimler, düşük para cezaları ve şirketlerin AB içindeki yasal boşluklardan faydalanarak ucuz işçi çalıştırması, sorunun devam etmesine yol açıyor. Bu nedenle daha fazla müfettiş, yüksek cezalar ve işçilerin en az iki ay maaş garantisi gibi önlemler öneriliyor.
Ayrıca, kötü yaşam koşulları ve güvencesiz istihdam nedeniyle işsiz kalan bazı göçmen işçiler, evlerini kaybederek evsiz kalma riskiyle karşı karşıya kalıyor. SER, barınma hakkı ve iş garantisinin güçlendirilmesi çağrısını yineledi.
Uzmanlar, işgücü açığının tamamen kapatılması için robotlaşma, otomasyon ve Hollandalı çalışanların istihdama teşvik edilmesi gerektiğini belirtiyor. Ancak SER, yabancı işçilerin konut inşası ve altyapı projelerinin hayata geçirilebilmesi için gerekli olduğunu vurguluyor.
Raporu değerlendiren uzmanlar, son yıllarda benzer önlemler gündeme gelmesine rağmen denetçi sayısındaki eksikliğin halen sürdüğüne işaret ediyor. Tüm önerilerin uygulanıp uygulanmayacağı ise siyasi iradenin atacağı adımlara bağlı olacak.
