Avrupa’da Ekonomik Durgunluk ve İşten Çıkarmalar Devam Ediyor
Avrupa'da ekonomik büyümenin yavaşlamasıyla birlikte işten çıkarmalar hız kazanıyor. Rusya-Ukrayna savaşının devam eden etkileri, yüksek faiz oranları ve azalan tüketici talebi, bankacılık, ilaç ve perakende sektörlerindeki şirketleri işe alımları durdurmaya veya işten çıkarmalara yönlendiriyor.
ABD Merkez Bankası (Fed) ve diğer büyük merkez bankalarının faiz oranları konusunda beklemede olması ve artan jeopolitik gerilimler, makroekonomik belirsizlikleri artırarak daha fazla şirketin maliyet düşürme çabalarına yönelmesine neden oluyor.
Pandemi öncesine kıyasla yüksek seyreden enflasyon, hane halkının alım gücünü azaltırken, enflasyonla mücadele için faiz artırımları şirketlerin yatırım maliyetlerini yükseltiyor. Yüksek enflasyon ve faiz oranları sonrası ekonomideki durgunluk, Avrupa’nın önde gelen şirketlerinde satış ve kâr düşüşlerine yol açıyor.
İlaç, kimya, bankacılık, imalat, teknoloji ve otomotiv sektörlerine yayılan işten çıkarmalar arasında, merkezi İngiltere’de bulunan Unilever’in 2025 yılı sonuna kadar Avrupa’daki tüm ofis çalışanlarının üçte birini (yaklaşık 3.200 kişi) azaltma kararı dikkat çekiyor.
Geçen yıl küresel bankalar 60 binden fazla kişiyi işten çıkarırken, bu yıl da ekonomik durgunluk nedeniyle kâr marjlarını korumak amacıyla yeniden yapılanmaya gidiyor. En son İspanyol Sabadell’e bağlı İngiliz bankası TSB, 250 kişiyi işten çıkaracağını ve 36 şube kapatacağını duyurdu.
Finlandiyalı madencilik ekipmanları üreticisi Metso, yeniden yapılanma ve verimliliği artırma amacıyla 240 çalışanıyla yollarını ayırmaya karar verdi. Alman çelik üreticisi Thyssenkrupp’ın malzeme ticareti bölümü Schulte, 450 personeli işten çıkaracağını açıkladı. Belçikalı metal geri dönüşüm şirketi Umicore, Alman otomotiv katalizörleri bölümünde 2027’ye kadar pozisyonlarda %14’lük azalma planladığını belirtti. Polonya’nın en büyük kargo şirketi PKP Cargo, çalışanlarının yaklaşık %30’u ile yollarını ayıracağını duyurdu.
Fransız süpermarket zinciri Casino, mali durumunu iyileştirmek için 1.293 ila 3.267 arasında çalışanını işten çıkaracağını bildirdi. İngiliz tüketici sağlığı şirketi Haleon, İngiltere’deki fabrikasını önümüzdeki iki yıl içinde kapatarak 435 pozisyonu etkileyeceğini açıkladı. Perakendeci Ted Baker, İngiltere’deki 15 mağazasını kapatacağını ve bunun yaklaşık 250 kişinin işini etkileyeceğini duyurdu. Telekomünikasyon şirketi Telenor, Norveç’teki biriminde yaklaşık 100 çalışanını işten çıkaracağını ve geçici personel sayısını azaltacağını belirtti.
Vodafone İspanya, 1.200’e kadar çalışanını işten çıkarmayı planladığını; elektrikli süpürge üreticisi Dyson, küresel yeniden yapılanmanın bir parçası olarak İngiltere’de yaklaşık 1.000 kişiyi işten çıkaracağını duyurdu. İlaç üreticisi Indivior, bazı ilaçlarının satışının durdurulmasıyla yaklaşık 130 kişiyi işten çıkaracağını açıkladı. Alman ilaç ve kimya şirketi Bayer, yeni kurumsal yapılanma kapsamında bu yıl da istihdamını azaltmaya devam edeceğini bildirdi. Alman ilaç şirketi Curevac da yeniden yapılanma kapsamında iş gücünün yaklaşık %30’unu işten çıkaracağını duyurdu.
Almanya’nın diğer kimya şirketi BASF, Finlandiya’daki Harjavalta fabrikasında işten çıkarmaları değerlendirdiğini; İsveçli tahsili gecikmiş kredilerin takibini yapan Intrum, maliyetleri düşürmek için çalışan sayısını azaltacağını belirtti. İsviçre merkezli ilaç şirketi Novartis, maliyet düşürme çabaları kapsamında 680 kişiyi; rüzgar türbini üreticisi Siemens Gamesa ise iş gücünün yaklaşık %15’ini işten çıkarmayı planladığını kaydetti. Finlandiya merkezli ormancılık ürünleri sağlayıcısı UPM-Kymmene, Almanya’daki bir gazete kağıdı fabrikasını kapatarak 345 kişiyi etkileyeceğini açıkladı.
